国際税務に関する専門コラム。クロスボーダー取引・外国人社員の確定申告・海外リモートワーク税務・タックスイコライゼーション・海外不動産の税務処理など、BIG4出身の税理士が実務ポイントを解説します。
外国人社員の確定申告 完全ガイド【2026年版】｜人事担当者が知るべき全知識
完全ガイド ｜ 人事向け 外国人社員の確定申告完全ガイド【2026年版】 読了目安：15分 ｜ 対象：人事・経理担当者 ｜ 監修：ESPERANZA CONSULTING GROUP この記事の内容 居住者・非居住者の判 […]
外国人駐在員の帰任・退職税務ガイド【2026年版】
外国人駐在員の帰任・退職時に必要な税務手続きを解説。住民税一括徴収・納税管理人届出・脱退一時金還付の実務フローを網羅した2026年版ガイド。
現代日本における在留資格と資産税の不可分性に関する分析報告書
在留資格と資産税の関係を分析。経営管理ビザ・永住権と相続税・贈与税の課税範囲の関連性、資産保全戦略への影響を専門的に解説。
海外リモートワークの確定申告2026完全ガイド【税理士監修】
海外リモートワークの確定申告を2026年版で完全解説。160万円の壁・マイナンバー・送金課税・居住者判定など税理士監修の実務ガイド。
外国籍従業員の税務と会社負担リスク｜タックスイコライゼーション
外国籍従業員の税務における会社負担のリスクとタックス・イコライゼーション制度を税理士監修で解説。コスト管理の実務ポイント。
外国人起業家④設立後1年の税務・会計・労務・法務ガイド
外国人起業家シリーズ第4回：設立後の最初の1年でやるべきこと 日本で法人設立の登記を終えた段階では、一通り手続きが完了したように感じるかもしれません。しかし実際には、 登記後直ちに着手すべき重要な事務手続き が数多く残されています。
日本で人材紹介ビジネスを始めるべき理由｜外国人起業家向け
終身雇用の崩壊がもたらした転職市場の変化 かつて「終身雇用」が当然とされていた日本社会において、転職市場は今、かつてない勢いで拡大を続けています。特にポストコロナ以降、日本企業は経営の柔軟性を重視するようになり、即戦力人材の採用に注力する傾向が強まっています。
外国人フリーランスの確定申告の盲点
はじめに：外国人フリーランスの確定申告が“見過ごされている”理由 日本の大手企業や制作会社、広告代理店が業務委託という形で関わることの多い「外国人フリーランス」。翻訳、デザイン、映像編集、舞台・イベント出演、SNS運用など、その活動領域は年々拡大しています。
士業が押さえるべき論点：母国からの仕送りは非課税になるのか？課税リスクの判断基準
仕送りは課税対象になるのか？基本原則を確認 在日外国人が、母国に住む親や親族から 生活費や学費のための仕送り を受けることは一般的です。このような送金については、原則として 贈与税や所得税の課税対象外 とされます。 根拠は 相続税法第21条の3第1項第1号 です。